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La «doble a» que incorpora nuestro nombre, se debe a que las creadoras del concepto somos dos, en femenino, y la «i» simboliza nuestra voluntad de sumar: «Seres completos e independientes, que avanzamos conjuntamente con un proyecto común» y esto se refleja en nuestros programas, dedicados a un público multigénero y multicultura, porque creemos que la sociedad y los equipos se forman por personas diversas que suman, y que su avance depende en gran medida de esa característica: cuantas más singularidades añadidas, mayor será la aportación, siempre que caminemos en una dirección compartida. La suma de esa fuerza y energía representada por la «i», es la clave del éxito de un equipo, porque más que almas gemelas o medias naranjas, creemos que existen naranjas completas, que se permiten crecer y dejan espacio para crecer, una de las claves para innovar, trabajar con calidad y continuar aportando más y mejor.

A la derecha, debajo del logo, incluimos una buena introducción a lo que hacemos. La participación de ambas en un programa de radio hablando sobre Transición Profesional y sobre la vida después de un Despido Profesional.


Sensibilidad y suma de fuerzas;
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RSS María-José Dunjó, www.mjdunjo.com – Cambio y Reinvención

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  • 2021 será disruptivo
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  • Instinto de supervivencia empresarial
    El instinto de supervivencia empresarial existe si las Personas están en el centro de la organización. Te lo cuento en este artículo de Cajasiete. La entrada Instinto de supervivencia empresarial se publicó primero en María-José Dunjó - Cambio y Reinvención Profesional.

UN NOVELA TESTIMONIAL INTERACTIVA:

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RSS Noemí Merchán, www.noemerchan.com – Coaching y Transición

  • Nuevos programas Empresa Formación y Asesoría ©
    Dirigidos a:Dptos de RRHH, Empresas de Selección, Escuelas de Negocios. Seminarios para empresas sobre cómo preparar la entrevista, selección por competencias: desde marcar el objetivo a identificar las competencias en entornos digitales. La transición de carrera. Programas de mentoring y carreras profesionales. Información: noemi.merchan@kaaizen.es
  • Hola!!, soy Noemí y mi pasión es ayudar a las personas en el desarrollo del talento profesional
    Tanto a través de programas de Desarrollo profesional, como de procesos de Coaching te ayudo en la adaptación del propio talento a la realidad profesional y al Reciclaje apoyado en tus logros y capacidades de tu perfil. Nos adaptamos a las necesidades de cada persona en función de sus objetivos, de sus valores y de […]
  • De la Alteridad a la Relacionalidad profesional 2ª parte
    En el ámbito profesional nos encontramos con el cruce entre la autoestima, la libertad y el deber. Cuando trabajamos en equipo, hay quienes se cierran en el no poder actuar de otra manera, negándose primero a sí mismos y después limitando al grupo la libertad creativa y creadora de nuevas posibilidades. Es la típica situación […]
  • La alteridad en el contacto. Nos reconocemos en el otro
    Cuando lo humano se expresa en la relación interpersonal, es cualidad de apertura al otro Nos conocemos a nosotros mismos en relación con los otros. Dime cuantos amigos tienes y te diré cómo eres. El ser humano se identifica a sí mismo en relación con los otros. Me encanta la idea de que lo importante […]
  • Antes /Ahora/Después ( Parte II)
    Ante la crisis: No abandones, Lidera hacia los primeros auxilios emocionales Si  pulsaste el botón de avanzar  del  “antes al ahora” El autocuidado emocional es un elemento indispensable para sobrevivir en épocas de desequilibrio. Aprender a pararnos y pensar qué nos falta, qué tenemos, qué necesitamos, qué cosas nadie puede hacer por mí, para encontrarnos […]

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